Das Wichtigste in Kürze

Du suchst einen neuen Beruf im Bereich Digitalisierung? Dann ist eine Umschulung Digitalisierung genau das Richtige. Über 110.000 IT-Fachkräfte fehlen aktuell in Deutschland (Bitkom). Unternehmen suchen händeringend Leute, die digitale Prozesse verstehen und umsetzen können.

Die gute Nachricht: Du musst nicht Informatik studieren. Eine Umschulung Digitalisierung oder eine gezielte Weiterbildung bringt dich in wenigen Monaten in einen der gefragtesten Bereiche auf dem Arbeitsmarkt.

In diesem Artikel erfährst du, welche Wege es gibt, was sie kosten und welcher Weg für deine Situation am besten passt.

Du willst direkt loslegen? Hier findest du alle Infos zur Weiterbildung zum Digitalisierungsmanager →

Was ist eine Umschulung im Bereich Digitalisierung?

Eine Umschulung Digitalisierung ist eine berufliche Neuausbildung. Du lernst einen komplett neuen Beruf, der mit digitalen Technologien zu tun hat.

Typische Umschulungsberufe im digitalen Bereich:

Diese Umschulungen dauern in der Regel 21 bis 24 Monate in Vollzeit. Die reguläre Ausbildungszeit von 3 Jahren wird für Erwachsene um ein Drittel gekürzt. Am Ende steht eine IHK-Prüfung mit anerkanntem Berufsabschluss.

Wichtig: Eine Umschulung ist nicht das Gleiche wie eine Weiterbildung. Der Unterschied ist entscheidend, wenn du dich für den schnellsten Weg in einen digitalen Beruf interessierst.

Was ist der Unterschied zwischen Umschulung und Weiterbildung?

Eine Umschulung führt zu einem neuen Berufsabschluss und dauert mindestens 21 Monate. Eine Weiterbildung vermittelt spezifische Fachkenntnisse und kann deutlich kürzer sein.

Merkmal Umschulung Weiterbildung
Dauer 21 bis 24 Monate 2 bis 4 Monate
Abschluss IHK-Berufsabschluss Trägerzertifikat oder Trägerzertifikat
Praxisanteil 6 bis 9 Monate Betriebspraktikum Projekte im Kurs
Förderung 100 % per Bildungsgutschein 100 % per Bildungsgutschein
Voraussetzungen Keine IT-Kenntnisse nötig Keine IT-Kenntnisse nötig
Ziel Neuer Beruf von Grund auf Schneller Einstieg in ein Fachgebiet

Beide Wege sind sinnvoll. Welcher besser zu dir passt, hängt von deiner Situation ab.

Faustregel: Wenn du schnell in einen digitalen Beruf willst und keine 2 Jahre Zeit hast, ist eine Weiterbildung der kürzere Weg.

Welche digitalen Berufe haben Zukunft?

Digitale Berufe gehören zu den am stärksten wachsenden Berufsfeldern in Deutschland. Hier ein Überblick mit Gehaltsaussichten:

Beruf Einstiegsgehalt (brutto/Jahr) Nachfrage
Digitalisierungsmanager/in 48.000 bis 65.000 Euro Sehr hoch
Fachinformatiker/in 35.000 bis 45.000 Euro Hoch
Kaufmann/-frau Digitalisierungsmanagement 24.000 bis 40.000 Euro Hoch
Data Analyst 42.000 bis 55.000 Euro Sehr hoch
Social Media Manager/in 38.000 bis 55.000 Euro Hoch

(Quellen: Stepstone, Gehalt.de, jobvector 2026)

Der Digitalisierungsmanager sticht heraus. Das Einstiegsgehalt liegt laut Stepstone bei zwischen 48.000 und 65.000 Euro brutto im Jahr. Zum Vergleich: Bei einer klassischen Umschulung zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement startest du bei etwa 24.000 Euro.

Der Grund: Digitalisierungsmanager arbeiten auf Management-Ebene. Sie planen und steuern digitale Projekte in Unternehmen. Kaufleute für Digitalisierungsmanagement arbeiten eher operativ.

Ist eine Umschulung im IT-Bereich ohne Vorkenntnisse möglich?

Ja. Für die meisten Umschulungen und Weiterbildungen im Bereich Digitalisierung brauchst du keine IT-Vorkenntnisse. Du startest bei null und lernst alles Schritt für Schritt.

Das gilt auch für die Weiterbildung zum Digitalisierungsmanager. Du brauchst keine Programmierkenntnisse. Du lernst, digitale Tools und KI-Anwendungen einzusetzen, ohne selbst Code zu schreiben.

Was du mitbringen solltest:

Das war's. Kein Informatik-Studium. Kein Mathe-Leistungskurs. Keine Berufserfahrung in der IT.

Du bist unsicher, ob du die Voraussetzungen erfüllst? Hier findest du alle Infos zum Quereinstieg als Digitalisierungsmanager.

Wie wird eine Umschulung Digitalisierung finanziert?

Die wichtigste Förderung für eine Umschulung oder Weiterbildung im Bereich Digitalisierung ist der Bildungsgutschein. Damit übernimmt die Agentur für Arbeit oder das Jobcenter 100 % der Kosten.

Was der Bildungsgutschein abdeckt

Wer bekommt einen Bildungsgutschein?

Du hast gute Chancen auf einen Bildungsgutschein, wenn du:

2026 ist die Bewilligungsquote besonders hoch. Die Bundesagentur für Arbeit investiert Milliarden in Weiterbildung.

Gut zu wissen: Dein ALG I oder Bürgergeld wird während der Weiterbildung mit Bildungsgutschein weitergezahlt. Du hast also keine finanziellen Nachteile.

Du willst wissen, wie du den Bildungsgutschein beantragst? Hier geht's zur Schritt-für-Schritt-Anleitung.

Umschulung oder Weiterbildung: Was passt zu dir?

Die Wahl zwischen Umschulung und Weiterbildung hängt von deiner Lebenssituation ab. Hier eine Orientierung:

Eine Umschulung (21 bis 24 Monate) passt, wenn du:

Eine Weiterbildung (4 Monate) passt, wenn du:

Viele Arbeitssuchende entscheiden sich bewusst gegen die lange Umschulung. Warum 2 Jahre investieren, wenn du in 4 Monaten als Digitalisierungsmanager durchstarten kannst?

Die Weiterbildung zum Digitalisierungsmanager als Alternative zur Umschulung

Die Weiterbildung zum Digitalisierungsmanager ist keine klassische Umschulung. Aber der Effekt ist ähnlich: Du wechselst in einen neuen, digitalen Beruf.

Die Fakten auf einen Blick:

Was du lernst

Nicht nur Theorie. Du arbeitest mit echten KI-Tools und automatisierst reale Prozesse:

Warum nicht einfach eine klassische Umschulung?

Umschulung Kaufmann Digitalisierungsmanagement Weiterbildung Digitalisierungsmanager
Dauer 24 Monate 4 Monate
Abschluss IHK-Berufsabschluss Trägerzertifikat und weitere Zertifikate
Einstiegsgehalt ca. 24.000 bis 40.000 Euro ca. 48.000 bis 65.000 Euro
Schwerpunkt Kaufmännisch-operativ Strategisch, Management-Level
KI-Inhalte Minimal Kernbestandteil
Kosten 100 % gefördert 100 % gefördert

Die Weiterbildung zum Digitalisierungsmanager zielt auf eine höhere Ebene. Du lernst nicht nur, mit digitalen Tools zu arbeiten. Du lernst, die Digitalisierung in Unternehmen zu steuern.

Bereit für den nächsten Schritt? Jetzt die Kursseite ansehen und Beratung anfragen.

So startest du deine Umschulung Digitalisierung: 5 Schritte

Egal ob Umschulung oder Weiterbildung: Der Weg beginnt bei der Agentur für Arbeit. So gehst du vor:

Schritt 1: Beratungstermin bei der Agentur für Arbeit vereinbaren.
Ruf an oder mach online einen Termin. Sag, dass du dich im Bereich Digitalisierung weiterbilden willst.

Schritt 2: Bildungsgutschein beantragen.
Im Gespräch erklärst du, warum die Weiterbildung deine Jobchancen verbessert. Bei Digitalisierungsthemen ist die Bewilligungsquote aktuell sehr hoch.

Schritt 3: Passenden Kurs auswählen.
Dein Bildungsgutschein gilt für AZAV-zertifizierte Kurse. Du suchst dir den Anbieter und das Programm aus, das zu dir passt.

Schritt 4: Bildungsgutschein einlösen.
Du hast 3 Monate Zeit, den Gutschein einzulösen. Melde dich beim Anbieter an und reiche den Gutschein ein.

Schritt 5: Loslegen.
Du startest die Weiterbildung. Bei SkillSprinters zum Beispiel in einer kleinen Gruppe mit maximal 18 Leuten, 100 % online von zu Hause.

Häufige Fragen

Wie lange dauert eine Umschulung im Bereich Digitalisierung?

Eine klassische Umschulung dauert 21 bis 24 Monate in Vollzeit. Alternativ gibt es Weiterbildungen wie den Digitalisierungsmanager, die in 4 Monaten abgeschlossen sind. Beide Wege sind über den Bildungsgutschein förderbar.

Kann ich eine Umschulung Digitalisierung ohne IT-Kenntnisse machen?

Ja. Sowohl Umschulungen als auch Weiterbildungen im Bereich Digitalisierung setzen keine IT-Vorkenntnisse voraus. Du lernst alles von Grund auf. Grundlegende PC-Kenntnisse reichen aus.

Was kostet eine Umschulung im IT-Bereich?

Mit dem Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit: nichts. Die Kosten werden zu 100 % übernommen. Ohne Förderung liegen die Kosten je nach Anbieter zwischen 5.000 und 15.000 Euro.

Welche digitalen Berufe sind am meisten gefragt?

Besonders gefragt sind Digitalisierungsmanager, Fachinformatiker, Data Analysten und IT-Projektmanager. Im Bereich Digitalisierungsmanagement liegt das Einstiegsgehalt bei 48.000 bis 65.000 Euro brutto pro Jahr (Stepstone 2026).

Was ist besser: Umschulung oder Weiterbildung?

Das hängt von deinem Ziel ab. Eine Umschulung (24 Monate) bringt einen Berufsabschluss. Eine Weiterbildung (4 Monate) bringt dich schneller in den Job und zielt oft auf ein höheres Gehaltsniveau. Beide werden per Bildungsgutschein gefördert.

Bekomme ich während der Umschulung weiterhin Geld?

Ja. Dein ALG I oder Bürgergeld läuft während der geförderten Weiterbildung weiter. Du hast also keine finanziellen Nachteile.

Kann ich die Umschulung Digitalisierung online machen?

Ja. Viele Anbieter bieten Umschulungen und Weiterbildungen komplett online an. Bei SkillSprinters läuft der Kurs zu 100 % als Live-Online-Unterricht via Zoom. Du lernst von zu Hause.

Welche Förderungen gibt es 2026 für digitale Umschulungen?

Die wichtigste Förderung ist der Bildungsgutschein (100 % Kostenübernahme). 2026 wurde das Weiterbildungsbudget der Bundesagentur für Arbeit auf 4,12 Milliarden Euro erhöht. Dein ALG I oder Bürgergeld läuft während der geförderten Weiterbildung weiter.

Fragen? Einfach anrufen. Wir klären in 10 Minuten, welcher Weg für dich am besten passt und wie du den Bildungsgutschein bekommst. Zur kostenlosen Beratung.

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